ESPECIALIZAÇÃO AVANÇADA PÓS-UNIVERSITÁRIA EM PSICOLOGIA POSITIVA
- Advanced Professional Program -
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ESPECIALIZAÇÃO AVANÇADA PÓS-UNIVERSITÁRIA EM PSICOLOGIA POSITIVA

- Advanced Professional Program -

Acreditação:

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(72.5 créditos)

 

Certificação:

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Instituto Membro da Europlat

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Lisboa - 07 Nov. 2020 - Inscrições abertas

DATA LIMITE DE INSCRIÇÃO: LISBOA: 18-10-2020

ENSINO SUPERIOR

Tendo em vista o prosseguimento de estudos para a obtenção do grau académico de mestrado ou de doutoramento, os estabelecimentos de ensino superior poderão após apreciação, creditar em ECTS (European Credits Transfer System) os cursos concluídos com aproveitamento, ministrados pelo INSPSIC (artigo 45.º do Decreto-Lei n.º 74/2006, de 24 de Março, alterado pelo Decreto-Lei n.º 107/2008, de 25 de Junho).

Descrição

Coordenação Científica

Catarina Rivero

Catarina Rivero , Mestre

Professora Auxiliar Convidada no Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas (ISCSP) da Universidade de Lisboa. Psicóloga e membro efetivo da Ordem dos Psicólogos Portugueses, com especialidades avançadas em Psicoterapia e Psicologia Comunitária. É Psicóloga Clínica pela Faculdade de Psicologia e Ciências de Educação da Universidade de Lisboa. Tem formação em Terapia Familiar pela Associação Portuguesa de Terapia Familiar e Comunitária. É Master em Terapia Familiar e Sistemas da Faculdade de Medicina da Universidade de Sevilha. Possui Mestrado Executivo em Psicologia Positiva Aplicada pela Universidade de Lisboa (ISCSP). Tem ainda Mestrado em Sociedade, Risco e Saúde (ISCSP-UL), onde estudou o impacto de fatores da sociedade no bem-estar e na depressão dos cidadãos europeus. É co-autora do livro Positiva-Mente (Esfera dos Livros) e do Manual de Práticas Positivas e Colaborativas em Intervenção Social (EAPN Portugal). É presidente da Associação Portuguesa de Terapia Familiar e Comunitária, e membro fundador da Associação Portuguesa de Estudos e Intervenção em Psicologia Positiva. Atualmente exerce Psicoterapia Individual, Familiar e de Casal em consultório privado, e colabora com diversas entidades enquanto formadora. Mais informações em www.catarinarivero.com

 

Coordenação Pedagógica

José Pinto Gouveia , Dr.

Director e Coordenador Pedagógico do Instituto Português de Psicologia. Psicólogo.

 

Destinatários

Psicólogos* (Juniores, Diplomados, Estudantes), Médicos (Internos, Diplomados e Finalistas) e outros profissionais sujeitos à apreciação curricular da Coordenação Científica.

*A creditação da Ordem dos Psicólogos Portugueses destina-se exclusivamente aos Psicólogos (Júniores e Diplomados).

 

Certificação

Formação Certificada: DGERT

Instituto Membro da EUROPLAT

 

Acreditação OPP*

Formação creditada pela Ordem dos Psicólogos Portugueses (72.5 créditos) na Especialidade Geral em Psicologia da Clínica e da Saúde, Psicologia da Educação e na Psicologia do Trabalho, Social e das Organizações.

*A creditação da Ordem dos Psicólogos Portugueses destina-se exclusivamente aos Psicólogos.

 

Saídas Profissionais

A Especialização Avançada Pós-Universitária em Psicologia Positiva irá reforçar competências, de forma transversal, ao nível da promoção do bem-estar e resiliência, motivação e gestão de emoções e relações. Neste sentido esta é uma especialização que acrescenta valor e competências para profissionais das áreas clínica, educação, saúde, organizações ou social e comunitária.

Plano Curricular

Objetivos Gerais

- Conhecer os princípios básicos da Psicologia Positiva, bem como as suas potencialidades em termos de aplicação em contexto real de trabalho.

- Desenvolver um plano de intervenção baseado na Psicologia Positiva.

 

Objetivos Específicos | Competências a desenvolver

- Descrever a teoria de base da Psicologia Positiva;

- Identificar os autores essenciais que permitem fundamentar teoricamente a teoria da Psicologia Positiva;

- Identificar os fatores de bem-estar individual e coletivo, considerando os níveis individual, organizacional e da sociedade;

- Implementar processos que, baseados na psicologia positiva, permitem ativar um equilíbrio ótimo em termos de bem-estar em pelo menos um contexto de atuação profissional (saúde, educação, social e comunitário ou organizacional).

 

Critérios de Avaliação

Trabalho final.

Para conclusão da Especialização com aproveitamento, os formandos deverão ter uma assiduidade não inferior a 75% e uma classificação mínima de 9.5 valores, numa escala de 0 a 20 valores.

 

 

Plano Curricular

 

Módulo 1

- Psicologia Positiva: perspetiva histórica;

- Conceitos de Bem-Estar: Hedonismo e Eudaimonia;

- Bem-Estar individual e colectivo: evidências científicas;

- Críticas à Psicologia Positiva: a ciência em debate;

- Que aplicabilidades? Lições do terreno;

 

Módulo 2

- Definição do conceito de emoções;

- Principais teorias na área das emoções;

- Inteligência emocional;

- Instrumentos de avaliação das emoções;

- Expressões faciais;

- A psicologia positiva e as emoções: benefícios das emoções positivas;

- Gestão de emoções;

 

Módulo 3

- Os conceitos de bem-estar e funcionamento ótimo;

- A investigação sobre bem-estar e funcionamento ótimo;

- Os fatores promotores de bem-estar e funcionamento ótimo;

- O bem-estar e funcionamento ótimo no contexto atual de incentivo ao desenvolvimento sustentável;

 

Módulo 4

- Resiliência;

- Crescimento Pós-traumático (CPT);

 

Módulo 5

- Enquadramento do tema dos Valores;

- Teoria dos Valores Humanos Básicos (Schwartz, 1992);

- Aplicações;

- Enquadramento do tema das Forças de caráter e Virtudes;

- Modelo das Virtudes e Forças de Caráter (Peterson e Seligman, 2004);

- Formas de identificação das Forças de Caráter;

- Aplicações e Programas desenvolvidos;

 

Módulo 6

- Motivação;

- Esperança;

- Otimismo;

 

Módulo 7

- Definição e conceptualização de capital psicológico positivo;

- Avaliação do capital psicológico positivo;

- Desenvolvimento do capital psicológico positivo;

 

Módulo 8

- Stress;

- Definição de stress;

- Modelos teóricos de stress;

- Burnout;

- Definição de burnout;

- Modelos teóricos do burnout;

- Causas do stress e do burnout;

- Consequências do stress e do burnout;

- Processo de prevenção do stress e burnout: diagnóstico, intervenção e avaliação;

- Avaliação do stress e do burnout;

- Estratégias de gestão do stress e prevenção de burnout;

 

Módulo 9

- Os Estudos Organizacionais Positivos;

- Equipas Positivas;

 

Módulo 10

- Fontes de IN-Toxicação Organizacional;

- Competências Técnicas vs. Competências Relacionais;

- Líderes Purificadores e Líderes Positivos;

 

Módulo 11

- Desempenho de excepção;

- Aferição e medição de desempenho de excepção;

- Domínios de desenvolvimento, estrutura, especificidade e transversalidade;

- Desenho, pedagogia e regimes de prática/treino;

- Contexto(s);

 

Módulo 12

- Bem-Estar e Democracia: Que relação?

- Desigualdades, Bem-Estar Colectivo & Sociedade;

- Confiança nas Instituições Nacionais e Bem-Estar;

 

Módulo 13

- Os primórdios da felicidade na Economia: Bentham e os Clássicos;

- O esquecimento da felicidade na Economia: Pareto e Robbins;

- A Economia da Felicidade: autores, estudos e conclusões;

- Desafios para a ciência económica: racionalidade, maximização, comportamentalismo e experimentação;

- Desafios para a política económica: hábito, rivalidade, quadros de referência, a felicidade colectiva vs. individual e os novos indicadores;

 

Módulo 14

- Introdução a cultura e língua;

- Áreas de diferenciação intercultural;

- A abordagem inter- e multicultural;

- Estratégias interculturais;

- Estudo de casos concretos;

 

Módulo 15

- Inquérito Apreciativo (IA);

- Análise SOAR;

- Avaliação Apreciativa;

- Transformação e Mudança;

 

Módulo 16

- Apresentação oral dos projectos e debate sobre os mesmos;

Corpo Docente

Catarina Rivero

Catarina Rivero , Mestre

Professora Auxiliar Convidada no Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas (ISCSP) da Universidade de Lisboa. Psicóloga e membro efetivo da Ordem dos Psicólogos Portugueses, com especialidades avançadas em Psicoterapia e Psicologia Comunitária. É Psicóloga Clínica pela Faculdade de Psicologia e Ciências de Educação da Universidade de Lisboa. Tem formação em Terapia Familiar pela Associação Portuguesa de Terapia Familiar e Comunitária. É Master em Terapia Familiar e Sistemas da Faculdade de Medicina da Universidade de Sevilha. Possui Mestrado Executivo em Psicologia Positiva Aplicada pela Universidade de Lisboa (ISCSP). Tem ainda Mestrado em Sociedade, Risco e Saúde (ISCSP-UL), onde estudou o impacto de fatores da sociedade no bem-estar e na depressão dos cidadãos europeus. É co-autora do livro Positiva-Mente (Esfera dos Livros) e do Manual de Práticas Positivas e Colaborativas em Intervenção Social (EAPN Portugal). É presidente da Associação Portuguesa de Terapia Familiar e Comunitária, e membro fundador da Associação Portuguesa de Estudos e Intervenção em Psicologia Positiva. Atualmente exerce Psicoterapia Individual, Familiar e de Casal em consultório privado, e colabora com diversas entidades enquanto formadora. Mais informações em www.catarinarivero.com

Sónia P. Gonçalves

Sónia P. Gonçalves , Professora Doutora

Licenciada, Mestre e Doutorada em Psicologia do Trabalho e das Organizações pelo ISCTE-IUL (Instituto Universitário de Lisboa). Pós-graduada em Epidemiologia e em Análise de Dados. Especialista em Psicologia da Saúde Ocupacional pela Ordem dos Psicólogos Portugueses e em Administração e Gestão pelo Instituto Politécnico de Tomar.  Professora Auxiliar Convidada no ISCSP-ULisboa (Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, Universidade de Lisboa). Coordenadora Executiva da Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos do ISCSP-ULisboa. Coordenadora do Grupo de Investigação de Recursos Humanos e Comportamento Organizacional do Centro de Administração e Políticas Públicas (CAPP). Membro da Direção da Associação Portuguesa de Gestão de Pessoas (APG). Directora do Conselho Editorial da Revista Segurança Comportamental.  Autora e co-autora de diversas comunicações em eventos científicos, bem como artigos, capítulos e livros nacionais e internacionais. Os interesses de investigação focam a Gestão de Recursos Humanos e Psicologia do Trabalho e das Organizações, com especial enfoque na área da Psicologia da Saúde Ocupacional. Tem realizado e orientando investigação na área do stress, burnout e bem-estar no trabalho.

Patrícia Sarmento

Patrícia Sarmento , Mestre

Psicóloga e Formadora. Mestre em Sociedade, Risco e Saúde (ISCSP-UL), com investigação na área da Resiliência. Pós-graduada em: Psicologia Positiva Aplicada (ISCSP-UL) e Intervenção Psicossocial com Crianças, Jovens e Famílias (UM). Experiência em intervenção comunitária. É perita externa no TEIP3, pelo ISCTE-IUL. É co-fundadora da Semear Valores, que visa promover o bem-estar e a cidadania junto de crianças e jovens.

Raquel Martinez-Sinovas

Raquel Martinez-Sinovas , Doutora

Professora Auxiliar na Universidade Europeia Miguel de Cervantes, área da Psicologia (2016-presente) Professora e investigadora no Departamento de Psicologia da Universidade de Valladolid (2009-2018). Psicóloga da Asociación Enredadera onde desenvolve atividades relacionadas com Psicologia e Educação (2008 – presente). Psicóloga em Atividades Formativas na empresa ECO: Educação, Cultura e Lazer (2005 – 2015). Doutoramento Internacional "Cum Laude" em Psicologia pela Universidade de Valladolid. Licenciatura em Psicologia pela Universidade de Salamanca. Mestrado em Atividade Física e Psicologia do Desporto pela Universidade Autónoma de Madrid e pelo Comité Olímpico Espanhol. Título de monitora desportiva validado pela Junta de Castilla y León. Especialista em Psicologia Positiva e Sentido de Humor na Universidade de Valladolid.

José Gouveia Quadros

José Gouveia Quadros , Dr.

Formador em liderança e equipas em diferentes organizações; Executive Master em Psicologia Positiva Aplicada (ISCSP-UL); licenciado em Gestão pela UAL. Pós-Graduação em Retail Management & Marketing pelo INDEG/ISCTE.

Gabriel Leite Mota

Gabriel Leite Mota , Doutor

Professor Auxiliar Convidado no Instituto Superior de Serviço Social da Universidade do Porto. Licenciado e doutorado em Economia pela Faculdade de Economia do Porto e o único economista português doutorado em Economia da Felicidade. Tem experiência lectiva desde 2002 e já colaborou, como investigador ou docente com a Faculdade de Economia do Porto, ISCSP da Universidade de Lisboa, EEG da Universidade do Minho e a Católica Porto Business School. Participa em conferências internacionais sobre economia da felicidade desde 2005 e é convidado para conferências nacionais sobre felicidade desde 2010. Tem presença regular nos média, nomeadamente no Jornal Económico e no Público.

Wolfgang Lind

Wolfgang Lind , Doutor

Doutoramento em Psicologia pela FPUL, com tese sobre casais bi-culturais. Mestrado em Psicologia da Saúde e Psicoterapia pela FP-UL (dissertação: Reabilitação Psicossocial de doentes de evolução prolongada). Pós-graduação em Terapia familiar sistémica. Trabalhou em Saúde Mental na Casa de Saúde da Idanha das Irmãs Hospitaleiras, na área da reabilitação psicossocial e desinstitucionalização de doentes de evolução prolongada. Professor na Faculdade de Psicologia da Universidade de Lisboa (aposentado). Supervisão de estágios e orientação de teses de Mestrado e Doutoramento. Formador em diversas instituições como CML, SCML. Autor de vários artigos e livros sobre temas ligados a Psicologia sistémica e terapia familiar.

 

Especialistas Convidados

Jorge Medeiros , MBA

Professor da Nova SBE Executive Education, foi Diretor Executivo do Mestrado em Gestão de Empresas do ISCTE e trabalhou na indústria farmacêutica, na área comercial e de vendas. Fascinado pela interação entre cognição, emoção e comportamento, procura combinar hard e soft skills para promover mudança efetiva, produtiva e com significado para o indivíduo e para a equipa. Licenciado (B.Sc.) em Engenharia Mecânica e Termodinâmica pelo Instituto Superior Técnico, é Mestre (M.Sc.) em Psicologia Positiva Aplicada pela Universidade da Pensilvânia nos EUA e tem um MBA em Finanças pela Thunderbird School of Global Management, também nos EUA.

Teresa Freire

Brevemente disponível.

Calendarização e localização

LISBOA

07 de Novembro de 2020;

05 e 19 de Dezembro de 2020;

09 e 23 de Janeiro de 2021;

06 e 20 de Fevereiro de 2021;

06 e 20 de Março de 2021;

10 de Abril de 2021;

08 e 22 de Maio de 2021;

05 de Junho de 2021.

Hotel Travel Park Lisboa

Avenida Almirante Reis 64

1150-020 Lisboa, Portugal

Duração: 145 Horas (106 horas presenciais + 39 horas não presenciais) 

Datas sujeitas a eventuais alterações

Horário: Sábados e/ou Domingos (09h00 às 13h00 / 14h00 às 18h00) e/ou Pós-Laboral (18h00 às 22h00).

A modalidade presencial poderá vigorar em alternância com a modalidade não presencial.

Investimento

Futuro 2020/2021

Inscrição:

150.00 €

Propina:

1,490.00 € 1,117.50 €

Seguro escolar:

20.00 €

Condições de pagamento da propina

Pronto pagamento - 25% desconto

Normal + Seguro Escolar
1,117.50 € + 20.00 €

12 mensalidades - 20% desconto

Normal
99.30 €

Futuro 2020/2021

Regulamento

a.     De 01 de Setembro a 20 de Outubro de 2020, beneficie de 25% de desconto imediato nas propinas de toda a Formação na opção pronto pagamento 
Desconto aplicável na condição de ser efectivada a liquidação total do investimento nos 5 dias úteis pós validação da inscrição. 
Ou beneficie de 20% de desconto imediato nas propinas fraccionadas (12 mensalidades).

b.    O desconto aplica-se a todas as propinas de toda a oferta Formativa;

c.     O Desconto não se aplica aos valores da taxa Inscrição;

d.    O Desconto só é válido para novas inscrições. Considera-se nova inscrição, a que é submetida pela primeira vez durante o período definido para a campanha.

e.     O desconto não pode ser trocado por dinheiro, nem acumulado com outros descontos, campanhas ou cursos identificados com preço especial.

f. O desconto é acumulável com a campanha “Traga os seus amigos” (5% por cada amigo).

g.    Só haverá lugar à devolução dos valores investidos durante os períodos os período de 01/09/2020 a 20/10/2020, em caso de adiamento superior a 30 dias/cancelamento da Formação em que se tenha inscrito motivado pelo não atingimento do número mínimo de inscrições necessárias ao seu início;

h.     Vagas limitadas.

i. Código Promocional: Futuro 20/21

 

 


 

 

 

Valores fora de campanha

Inscrição:

150.00 €

Propina:

1,490.00 €

Seguro escolar:

20.00 €

Condições de pagamento da propina

Pronto pagamento - 12% desconto

Normal + Seguro Escolar
1,311.20 € + 20.00 €
(Ex) Alunos do INSPSIC (15% desconto) + Seguro Escolar
1,266.50 € + 20.00 €

12 mensalidades

Normal
124.20 €
(Ex) Alunos do INSPSIC (10% desconto)
111.80 €

(1) Pronto pagamento beneficia de 12% de desconto nas propinas das EAP e MBA. Desconto aplicável na condição de ser efectivada a liquidação total do investimento nos 5 dias úteis pós validação da inscrição.

(2) Alunos e ex-alunos do INSPSIC beneficiam de 15% desconto na propina (opção pronto pagamento) ou 10% de desconto na opção pagamento fraccionado em mensalidades.

(3) Estudantes externos e temporariamente inativos beneficiam de 12% na opção pronto pagamento e também na opção pagamento fracionado em mensalidades.

(4) TRAGA UM AMIGO / 5% desconto por cada amigo até ao limite do pagamento integral da formação. Opção acumulável com outros descontos em vigor.

- INSCRIÇÕES PIONEIRAS: 18% desconto nas propinas se realizadas até 45 dias antes da data inicial da formação.

Nenhum desconto, cartão ou campanha é acumulável entre si, excepto Com a opção "TRAGA UM AMIGO".

O Curso com “preço especial” é cumulativo apenas com a opção "TRAGA UM AMIGO".

Seguro Escolar: 20 euros. Este valor deverá ser regularizado conjuntamente com a 1ª propina ou com o pronto pagamento.

Seguro Escolar: 8 euros. Este valor deverá ser regularizado conjuntamente com a 1ª propina ou com o pronto pagamento dos cursos com duração inferior a 24 horas.

Pagamento por transferência para o IBAN: PT50 0033 0000 4541 1532 8050 5

SWIFT/BIC: BCOMPTPL

Critérios de seleção

- Análise Curricular;

- Ordem de chegada das candidaturas (a candidatura só é válida após pagamento da inscrição);

- Entrevista (se necessário)

Observações

(1) A data limite poderá ser antecipada em caso de se verificar o preenchimento do limite de vagas existentes.
(2) Na eventualidade de não atingir o número mínimo de participantes, esta formação poderá sofrer alteração de datas ou mesmo ser cancelada, ficando salvaguardada a devolução de todas as importâncias recebidas pelo Instituto Português de Psicologia;
(3) Em caso de desistência só haverá lugar à devolução da candidatura quando a mesma for comunicada até 10 dias úteis antes da data agendada para o arranque da formação.
(4) Em períodos de campanha, haverá lugar à devolução dos valores investidos unicamente em situação de adiamento superior a 30 dias ou cancelamento da formação em que se tenha inscrito motivado pelo não atingimento do número mínimo de inscrições necessárias ao seu início;
(5) No caso de optar pelo pagamento fracionado das propinas, o mesmo deverá ser efetuado até ao dia 10 de cada mês, após início da formação;
(6) No caso de optar pelo pagamento na totalidade, o mesmo terá de ser efetuado nos 5 dias úteis após validação da inscrição;
(7) O local de formação poderá estar sujeito a alterações por indisponibilidade do mesmo, mantendo-se sempre na mesma cidade;
(8) Toda a informação contida em cada formação é válida, salvo anomalia técnica, informática ou erro gráfico.

(9) As ações de formação em regime presencial passam temporariamente a funcionar na modalidade de ensino à distância, atendendo à situação excecional do momento atual (pandemia). O normal funcionamento presencial das Especializações , prévio ao estado de emergência, retomará o seu curso logo que reunidas as condições que o permitam.

Documentos obrigatórios

CV;

Certificado de habilitações;

NIF (Número de Identificação Fiscal);

Envio de comprovativo do pagamento da inscrição.

Inscrição

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Candidaturas e informações

Instituto Português de Psicologia | Escola de Formação Avançada

INSPSIC - Instituto Português de Psicologia, Lda
Departamento de Formação Pré e Pós-Universitária
Secretariado e Gabinete de Admissão de Alunos | Student Admissions Office
Rua de Camões Nº 219, 5º Piso
4000-145 Porto / Portugal
Tel./Fax. 220 934 050
Tlm. 91 019 60 02
E-mail:geral@inspsic.pt
URL:www.inspsic.pt

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